Desitgem al Sr. Corino i a la Sra. Helker molta sort en el futur. – Jeffrey Jacomowitz, director de comunicació corporativa de Centers Health Care
La pandèmia ha paralitzat l'economia i les forces de treball elegibles a tot el país, especialment a Nova York, queha acumulat aTaxa d'atur del 12,9 per cent a tot l'estat segons l'últim informe del Departament de Treball de l'estat d'agost.
Bill Corino és només un dels milers de novaiorquesos que es troben a l'atur.
Corino s'havia jubilat voluntàriament del Centre de Rehabilitació i Infermeria d'Ontario a Canandaigua l'abril passat.
Malgrat el que ha afirmat el propietari d'una llar d'avis més gran de Nova York, Corino creu fermament que no va decidir abandonar l'empresa sota els seus propis termes.
L'empleat del Centre d'Ontario va haver de desenvolupar els seus propis protocols de seguretat COVID a mesura que la pandèmia va arrasar la instal·lació
com cultivar autofloreix a l'exterior
Durant gairebé cinc setmanes seguides va exercir i va superar les seves obligacions laborals com a conductor a temps parcial i treballador de manteniment mentre lluitava contra la COVID-19 fins que el seu cardiòleg va intervenir, demanant-li que deixés de treballar a la instal·lació a causa del seu historial mèdic ple de condicions de salut preexistents.
El 13 d'abril, Corino va donar el seu avís final, afirmant que una nota del metge li ha prohibit tornar a treballar en un futur previsible i l'administradora Rebecca Butler va atorgar immediatament la seva petició.
Centers Health Care finalment li va enviar una carta de baixa el 8 de juny.que es va lliurar originalment a una adreça anterior on no havia viscut en gairebé dos anys.
No va rebre ni un cèntim d'indemnització.
Gairebé sis mesoshan passat des de la seva inesperada sortida, i el resident de Clifton Springs continua a l'atur.
Corino està a punt de celebrar els 53 anys la setmana vinent, però està a punt de retirar la seva darrera setmana de prestacions d'atur.
Passat aquest temps, Corino no està segur de què farà després.
No en tinc ni idea. No hi puc fer res ara mateix, va dir en exclusiva Corino FingerLakes1.com .
Mesos abans, la seva xicota va esmentar que els empleats descontents poden presentar queixes a la Divisió de Drets Humans de l'estat de Nova York.
Aleshores, va crear una queixa oficial sobre l'abandonament il·legítim de l'Ontario Center, al·legant que havia estat discriminat en el lloc de treball per la seva incapacitat per treballar a causa de la pandèmia a causa de les seves condicions de salut preexistents.
La divisió de l'estat ha estat acceptant queixes sobre COVID-19 basat en reclamacions per casos de discriminació laboral i Corino creu que el seu incident també s'hauria de cobrir.
nys fair chevy court 2016
Realment sento que entra dins d'aquesta categoria, va insistir Corino.
Les conseqüències de la discriminació laboral per la COVID-19 poden ser fortes i costoses en el cas dels Centres d'Atenció Sanitària.
Si el vostre empresari us acomiada o us envia a casa d'acord amb el que més tard es considera una política discriminatòria, el vostre empresari podria ser responsable dels vostres salaris perduts, diu el lloc web de la Divisió de Drets Humans de Nova York.
Corino, un expert en manteniment i paisatgisme de 30 anys al·lega que Ontario Centre va substituir la seva posició per un nou contractat poc després de la seva marxa, només un mes després, en algun moment del maig.
Abans d'això, es va adonar que la seva feina real havia estat llistada en línia a través del lloc web de l'empresa immediatament després del seu alliberament.
No obstant això, Jeffrey Jacomowitz, el director de comunicacions corporatives de Centers Health Care, va escriure en un comunicat en nom de l'empresa a principis de juny que l'ocupació de Corino va acabar perquè no tenia més responsabilitats laborals a causa de la pandèmia COVID-19.
També va passar una situació estranyament similar a Connie Helker, una antiga recepcionista de recepció i mestressa de l'Ontario Center.
Helker, un supervivent dues vegades del càncer, també va rebre una carta de renúncia voluntària el 29 d'abril i també havia estat a l'atur des de llavors.
DEBRIEF DIARI: la mestressa que va marxar del Centre d'Ontario parla (podcast)
Com Corino, va haver de fer front al seu propi conjunt de problemes de salut preexistents.
En lloc d'arriscar-se a una altra trobada amb la COVID-19, va intentar seure a casa, evitar la pandèmia fins que la situació es va atenuar i, finalment, tornar a Ontario Center.
Però això no va passar.
En canvi, Jacomowitz va justificar la seva terminació en aquesta mateixa declaració de juny, citant que Helker es va encarregar de no presentar-se permanentment malgrat que va contractar COVID-19 dins de les seves instal·lacions i que estava seriosament en risc d'exposició una vegada més.
La senyora Helker va ser informada del període de quarantena de 14 dies després de ser positiva per a la prova de COVID-19, però no va tornar a treballar en la competició dels 14 dies, la qual cosa va provocar el seu desistiment, va expressar Jacomowitz.
A diferència de Corino, però, Helker ha estat substituint l'ONG Ontario ARC, sense ànim de lucre, treballant unes hores cada setmana si té sort.
Després que es va recuperar de contreure COVID-19 mentre estava a l'Ontario Center, Helker va haver de sotmetre's a una cirurgia a la mà.
Des que va deixar l'Ontario Center, va tenir sis procediments de cirurgia de cames, tres a cada cama, i el seu oncòleg li va recomanar recentment que deixés de treballar perquè està immunodeprimida i és molt susceptible a contraure COVID-19 una vegada més.
El seu oncòleg va informar a Helker que necessitarà sis mesos abans de curar-se completament del virus, però fins i tot pensa que trigarà més temps, ja que s'havia sotmès a diverses cirurgies en un breu període de temps.
Els diners són un gran problema juntament amb el procés de curació i recuperació. L'atur no paga gaire i hi ha moltes feines que pots fer amb el salari mínim que tampoc paguen gaire. Ho sé, estic treballant en un d'ells, va dir Helker en exclusiva a FingerLakes1.com.
pagament per accident de darrere
Malauradament per a Helker, no pot deixar de treballar. Ella necessita els diners i no s'escapa d'admetre-ho.
Sempre he estat treballadora, així que va ser natural que tornés a treballar, però al mateix temps suposo que no vaig donar prou temps al meu cos per curar-se o recuperar-me fins i tot de la COVID-19, va afegir.
Fins i tot Helker s'acosta al final de cobrar la seva atur amb només quatre o cinc setmanes aproximadament abans d'esgotar els seus beneficis.
De vegades s'havia vist obligada a visitar els bancs d'aliments localsdurant la pandèmia només per aconseguir una mica de queviures.
Quan FingerLakes1.com va informar a Helker que Corino va presentar oficialment una queixa a la Divisió de Drets Humans fa mesos, va dir que va dir que també estaria disposada a presentar-ne una.
A aquest lloc [Ontario Center] no li importa els seus empleats o residents. Tot és qüestió de diners amb ells; aquesta és la conclusió, i ara per als que vam tenir COVID i encara estem intentant recuperar-nos completament, la situació econòmica tampoc no ajuda, va subratllar.
Com la Corino, no sabia que els antics empleats poden presentar denúncies que realment s'investiguen.
si dorms massa
El procés d'investigació és bastant senzill i directe, però igualment intensiu de temps.
En primer lloc, s'informa als enquestats i després la Divisió de Drets Humans intenta revisar i resoldre qualsevol qüestió de jurisdicció qüestionable.
Depenent dels detalls del cas, la queixa es pot enviar a la Comissió per a la Igualtat d'Oportunitats d'Ocupació dels EUA o al Departament d'Habitatge i Desenvolupament Urbà dels Estats Units.
La pròpia investigació conté mètodes d'investigació, com ara la consulta escrita, la investigació de camp i la conferència d'investigació.
Un cop finalitzada la investigació, la Divisió determinarà si hi ha una causa probable que s'hagi produït un acte de discriminació i ho notificarà per escrit al denunciant i al denunciat.
Si no hi ha una causa probable, o falta de jurisdicció, l'assumpte s'ha desestimat i el denunciant pot apel·lar davant el Tribunal Suprem de l'Estat en un termini de 60 dies.
La majoria de les investigacions triguen 180 dies a produir-se des del principi fins al final, però això simplement no és prou ràpid perquè Corino i Helker amb les seves prestacions d'atur estan a punt d'esgotar-se.
Tot i que el futur és terriblement incert, en Corino segueix sent humil i encara s'adona que no està sol.
En la seva ment, molts dels seus companys novaiorquesos i nord-americans de tot el país també estan lluitant econòmicament.
No sóc únic en la meva situació. Hi ha milions de nord-americans que es troben en una situació similar, va explicar.
Tot i estar encara a l'atur enmig d'una pandèmia global, Corino va subratllar que no hauria canviat res des que va sortir de la residència d'avis i va compartir la seva història del seu temps a l'Ontario Center exclusivament amb FingerLakes1.com, que va iniciar la sèrie d'investigació conjunta sobre Ontario. Centre i Elm Manor.
Tornaria a fer el mateix. No hi havia ningú per a ells. Si no hi ha res més, la gent s'ho pensarà dues vegades abans de posar els seus éssers estimats en una instal·lació [Ontario Center] com aquesta, va acabar.
Nota de l'editor: Jeffrey Jacomowitz, el director de comunicacions corporatives, s'ha negat a comentar en nom de Centers Health Care sobre la queixa de Corino que actualment està sent investigada per la Divisió de Drets Humans de Nova York.
Taxes d'atur d'agost de 2019 a 2020 per comarques:
Comtat de Cayuga: 4.2% [2019] — 9.1% [2020]
Comtat d'Ontario: 3.6% [2019] — 8.3% [2020]
Comtat de Schuyler: 3.9% [2019] — 8.1% [2020]
Comtat de Seneca: 3.5% [2019] — 8.9% [2020]
verd malai vs vermell bali
Comtat de Steuben: 4.2% [2019] — 9.0% [2020]
Comtat de Tompkins: 4.0% [2019] — 7.2% [2020]
Comtat de Wayne: 3.9% [2019] — 8.6% [2020]
Comtat de Yates: 3.3% [2019] — 6.9% [2020]
Rebreu els últims titulars a la vostra safata d'entrada cada matí? Inscriu-te a la nostra edició del matí per començar el teu dia.
